De Woonbond is de stem van hurend en woningzoekend Nederland. Via onze huurdersorganisaties en 10.000 individuele leden zijn er ruim 1,5 miljoen hurende huishoudens bij ons aangesloten. De Woonbond zet zich als belangenbehartiger in voor voldoende, goede en betaalbare woningen, leefbare buurten en een sterke positie van woningzoekenden, huurders en hun organisaties in zowel de sociale als de commerciële huursector. We zoeken voortdurend naar mogelijkheden om de wooncrisis te beteugelen en de belangenbehartiging voor huurders en woningzoekenden te verbeteren. Daarin is nog veel te winnen en daar werken we elke dag hard aan. Dat doen we met een team van ongeveer 60 medewerkers, waaronder consulenten en adviseurs, juristen, energiespecialisten, beleidsmakers en communicatiemedewerkers. Sluiten huurders(organisaties) zich aan bij de Woonbond, dan profiteren ze van onze expertise en diensten. Denk hierbij aan diensten zoals juridische bijstand, bemiddeling, advies en voorlichting. Ook bieden we betaalde diensten zoals opleidingen, trainingen, grotere adviestrajecten en onderzoeken.

De Woonbond zoekt een landelijk opererende adviseur woningkwaliteit, binnenmilieu en energiebesparing die opdrachten binnenhaalt, uitzet en bewaakt (32 tot 36 uur per week).

Ben jij energiek, ondernemend en initiatiefrijk en heb je enige kennis van woningkwaliteit, binnenmilieu en energiebesparing, kom dan ons energieteam versterken.

Jouw uitdaging

De energietransitie begint nu goed op gang te komen. Vaak met ingewikkelde processen en nieuwe technieken. Daarnaast zijn er nog veel oudere woningen, waar de huurders comfort- en gezondheidsproblemen hebben. Jij kunt de vragen die bij huurders(-organisaties) leven op het gebied van binnenmilieu, woningkwaliteit en energiebesparing goed analyseren en uitleggen in eenvoudige en duidelijke taal. Je bent ook degene die de juiste deskundigen weet te vinden om (technische) opdrachten te laten uitvoeren. Te denken valt daarbij aan het inventariseren van bewonersklachten en energieverbruik, maar ook het inspecteren van de isolatie, ventilatie en verwarmingsinstallatie van woningen.

Jij bent dus vaak de intermediair tussen enerzijds deskundigen met hun vaktaal en technische blik en anderzijds de huurders met hun subjectieve beleving en een volstrekt andere taal. Je moet de deskundigen kritisch kunnen volgen en zo nodig alternatieven aandragen om bewoners en verhuurders helder te kunnen informeren.

Je bent werkzaam in het hele land.

Dit ben jij

Je hebt een groot hart voor huurders en participatie. Je hebt een energieke en ondernemende persoonlijkheid en bent open en toegankelijk. Overal waar je komt zorg je voor een positieve dynamiek. Voor woningcorporaties, gemeenten, externe (ingenieurs-)bureaus en in het bijzonder voor huurdersorganisaties, ben jij een prettige en professionele gesprekspartner. Overtuigen, enthousiasmeren en bruggen bouwen zijn op jouw lijf geschreven. Je weet wat er bij de organisaties leeft. Je ziet (latente) behoeftes en kansen om huurdersorganisaties nog beter van dienst te zijn en weet die te verzilveren. Als collega zorg je dat de juiste expertise geleverd wordt in het belang van de opdracht en huurdersorganisatie.

Verder heb je:

• Een afgeronde hbo-opleiding.
• Je hebt ervaring met het inspecteren van bestaande woningen en praktische kennis van bouwfysica en energiebesparing óf je bent net afgestudeerd en bent leergierig en enthousiast genoeg om meteen aan de slag te gaan.

Voor de functie is het noodzakelijk dat je:

• Flexibel bent in werktijden. Huurdersorganisaties komen vaak in de avonduren bij elkaar. Naar verwachting ben jij, buiten de vakantieperiode, ook één à twee avonden per week op pad.
• Kunt schakelen op verschillende niveaus (vrijwilligers/professionals).
• In het bezit bent van rijbewijs B.

Wij werken heel actief aan het diverser maken van onze organisatie. We moedigen kandidaten met alle achtergronden en identiteiten aan om te solliciteren.

Hierop kun je rekenen

• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging of een vaste aanstelling.
• Een bruto maandsalaris conform schaal 8, 9 of 10 van de cao Sociaal Werk. Inschaling is afhankelijk van je kennis, kwaliteiten en ervaring.
• Een individueel keuzebudget van minimaal 18,5% van je salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een persoonlijk loopbaanbudget van 1,5% van je maandsalaris.
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.
• Werken in een platte, ambitieuze organisatie met een team van betrokken, hardwerkende en loyale collega’s.

Reageer direct Wil jij bijdragen aan het verduurzamen van hurend Nederland? Mail je motivatie en cv uiterlijk 20 mei 2022 naar Zeno Winkels, directeur, via vacature@woonbond.nl. De eerste gespreksronde vindt plaats op dinsdag 31 mei 2022.

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Bastiaan van Perlo (020-5517726). Kijk voor meer informatie over de organisatie ook op www.woonbond.nl.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.